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  海南椰岛(集团)股份有限公司是国家大型企业,成立于年,是由一家有着近80年历史的海口饮料厂稳健发展起来的股份制上市公司(股票代码:)。公司注册资本4.亿元人民币,海南椰岛集团多年以来坚持立足海南优质天然资源,专注健康生态食品,形成了以椰岛鹿龟酒和椰岛海王酒等保健酒为主导,健康白酒、健康食品和饮料、贸易等为辅助的产业发展格局。


  公司的主打产品椰岛鹿龟酒,不仅具有悠久的历史渊源和深厚文化内涵,更融合了现代高科技酿造技术,已成为家喻户晓的知名品牌,年被评为中国名牌产品,销售量多年位居保健酒市场前列。其姊妹产品椰岛海王酒自投入市场以来,亦获得良好的市场反映,销售量节节攀升,市场份额迅速扩张。公司白酒品牌海口大曲,是海南人民、商*宴客的首选佳酿,已成为一张响亮的海南酒类名片,更于年博鳌国际旅游论坛上成为指定用酒。年,立足海南生态和资源优势,椰岛集团积极进*食品饮料行业,以椰岛椰汁为代表的一系列带有浓郁海南特色的产品一上市便广受赞誉,得到了广大消费者的认可。


  公司业绩突出,声誉卓著,是海南省企业绩效评价中的佼佼者。年,在全国上市企业竞争力评估中,位居海南第一名;年,椰岛集团荣获中华全国总工会授予的“全国五一劳动奖状”;年,“椰岛”商标被评为中国驰名商标;年,椰岛鹿龟酒被评为中国名牌产品;年,椰岛集团荣获“国家商标战略实施示范企业”;、、、、,连续五年“椰岛”荣膺“中国保健酒品牌价值第一名”,现品牌价值.19亿元,中国酒企第25名。


  展望未来,海南椰岛集团将以全方位、多层次的产品创新、机制创新、业务创新,抢占市场先机,走上一条开拓进取、追求卓越的成功之路。


  招聘职位:


  品牌专员


  年龄要求25-40岁


  性别要求男


  招聘人数1人


  截止日期-05-06


  详细要求


  任职要求:


  1、大专及以上学历;


  2、身体健康,能适应快节奏工作;


  3、熟练使用电脑常用办公软件;


  4、热情活泼、熟悉互联网,能独立完成市场活动方案的撰写、监督执行;


  5、具备一定的文字功底,能够独立策划并写作文章;


  6、具有媒体调研、消费者调研工作者、媒体从汪经验以用同岗位经验者优先考虑;


  7、工作地点:海口市高新区药谷一横路。


  岗位职责:


  1、根据品牌管理原则,实施品牌规划,对下属各销区宣传、活动方案进行品牌视觉管束和监督;


  2、根据公司年度经营目标及战略方向,制定年度传播策略及执行方案,经批准后执行;


  3、根据各销区市场销售状况,制定阶段性宣传、推广策略,并指导、执行、监督、评估;


  4、分产品、分阶段制定市场活动推广方案,经批准后予以指导、执行、监督、评估;


  5、.结合往年市场投入情况及年销量,拟定年度企划预算方案,并根据各区域市场现状及媒介情况,分区域制定预算投入方案,经批准后执行。年度预算执行情况汇总、分析。年度企划方案执行结果评估;


  6、收集、汇总户外、广播、电视、网络、报纸等媒介信息。研究各类媒体资讯,并进行媒体组合分析、媒介成本分析、播出效果评估。根据各市场区域预算,细化广告策略与广告计划,完成媒介购买、与媒体公司对接、媒体监播,媒体投放跟踪工作。阶段性媒介执行情况的跟踪与总结;


  7、收集、研究竞品媒体投放信息。负责做好媒体外联、公关工作,保证企业的安全运营;


  8、广告媒体及代理公司的信息收集及对比方案,择优选取,完成年度新广告片的创意、拍摄及后期制作及内容的审核、发布工作;


  9、完成上级领导交办的其他工作。


  福利待遇:工资+提成五险一金+意外险企业多元化培训法定节假日等


  特别说明:该岗位人员为海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位海南椰岛酒业发展有限公司。


  公司网站:
  招聘邮箱:ydhrzp

yedao.
  联系-


  联系人:郑女士


  信息数据分析员


  年龄要求20-30岁


  招聘人数1人


  截止日期-05-06


  详细要求


  任职要求:


  1、大专及以上学历,财务专业或者电算化信息技术专业


  2、身体健康,适应满负荷、快节奏的工作;


  3、具备较强的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神,能承受较大的工作压力;


  5、工作认真负责,积极进取、热情大方;


  6、具有良好的自我管理能力及职业道德;


  7、能够熟练操作常用的办公软件(Word、Excel、PowerPoint等)。


  岗位职责:


  1、对信息及数据的收集、整理并做简单的分析;


  2、为领导决策提供依据;


  3、与物流、财务、生产、行*等部门进行工作对对接;


  4、市场管理部内情工作熟悉;


  5、完成上级领导下达的其他日常工作。


  薪酬范围:~元


  福利待遇:工资+提成五险一金+意外险企业多元化培训及晋升机会法定节假日


  特别说明:该岗位人员为海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位海南椰岛酒业发展有限公司。


  公司
  招聘邮箱:ydhrzp

yedao.
  联系-


  联系人:郑女士


  公司
  理化检验员


  年龄要求25-35岁


  招聘人数2人


  截止日期-05-06


  详细要求


  任职要求:


  1、大专及以上学历,药学、食品、化学、分析等专业背景;


  2、男性优先,35岁以下有相关经验者优先;


  3、身体健康,工作认真负责,有责任心、吃苦耐劳、善于创新、积极上进、适应满负荷、快节奏的工作;


  4、吃苦耐劳、认真负责、责任心强、有团队合作精神;


  5、具有良好的职业道德和个人素养,敬业、诚信,有较强的学习、分析、沟通协调能力。


  岗位职责:


  1、负责原辅材料、半成品、产品的理化检验、留样,分析检测数据,出具检验结果;


  2、及时、真实、准确、完整、规范填写检验记录,并在主管或工程师的指导下分析可疑数据;


  3、负责检验相关使用试剂的准确制备;


  4、根据仪器操作规程,正确操作检验仪器设备,做好相关检验预期设备的使用、保养记录,并按规范摆放;


  5、根据仪器操作、维护规程,对各自负责的精密仪器进行维护、保养;


  6、正确使用、保管实验相关试剂,做好安全、消防预防工作;


  7、完成上级领导交办的其他工作。


  福利待遇:工资+提成五险一金+意外险企业多元化培训法定节假日


  特别说明:该岗位人员为海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位海南椰岛酒业销售有限公司


  公司网站:
  招聘邮箱:ydhrzp

yedao.
  联系-


  联系人:郑女士


  销管专员


  年龄要求20-35岁


  招聘人数若干人


  截止日期-05-06


  详细要求


  任职要求:


  1、大专及以上学历;


  2、身体健康,适应满负荷、快节奏的工作;


  3、具备较强的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神,能承受较大的工作压力;


  4、工作认真负责,积极进取、热情大方;


  5、具有一定的财会知识,有会计证者优先;


  6、具有良好的自我管理能力及职业道德;


  7、能够熟练操作常用的办公软件(Word、Excel、PowerPoint等)。


  岗位职责:


  1、订单的跟踪、处理;


  2、文件报批及文件档案建立与管理;


  3、客户档案的建立于与管理;


  4、经销商名录的建立销售台账、年度任务业绩达成表以及未处理订单产品提报表的建立;


  5、报表的收交;


  6、月度绩效考核;


  5、完成上级领导下达的其他日常工作。


  薪酬范围:~元


  福利待遇:工资+提成五险一金+意外险企业多元化培训及晋升机会法定节假日


  特别说明:该岗位人员为海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位海南椰岛酒业发展有限公司。


  公司
  招聘邮箱:ydhrzp

yedao.
  联系-


  联系人:郑女士


  公司
  人事专员


  招聘人数若干人


  截止日期-05-06


  详细要求


  任职要求:


  1、大专以上学历;


  2、身体健康,适应满负荷、快节奏的工作;


  3、具有1年以上人力资源管理经验;


  4、熟悉人力资源管理知识,国家、地方劳动人事相关法律法规,及企业;


  5、较强的理解能力、学习能力和适应能力以及团队精神,能承受较大的工作压力;


  5、诚信,敬业,责任心强;具有亲和力;原则性强,处事公平;


  6、具有良好的自我管理能力及职业道德;


  7、能够熟练操作常用的办公软件(Word、Excel等)。


  岗位职责:


  1、负责执行公司人力资源规划及各项人力工作的落实;


  2、负责员工招聘信息发布和招聘的初试;


  3、按照公司人事管理原则及相关工作流程,实施员工招聘、录用、转正、异动、离职等相关手续;


  4、负责员工人事档案及劳动关系管理;


  5、负责绩效考核资料管理,协助人力主任完成绩效管理工作;


  6、根据公司培训计划,负责实施培训工作,并做好培训需求调查及培训效果反馈和评估


  7、协助上级了解员工思想动态,及时与员工沟通,给予正确积极的引导;


  8、根据公司规章制度,负责员工福利的计算及发放


  9、负责企业文化宣传,督促公司各项规章制度的贯彻和落实;


  10、按照人力资源管理中心的要求定时填送报表


  11、完成上级领导下达的其他日常工作。


  薪酬范围:~元


  福利待遇:工资+提成五险一金+意外险企业多元化培训及晋升机会法定节假日


  特别说明:该岗位人员为海南椰岛(集团)股份有限公司下属单位海南椰岛酒业发展有限公司。


  公司
  招聘邮箱:hnydjyxs

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  联系-


  联系人:郑女士


  公司海南省事业单位、国企、教师、信用社、医疗卫生单位、公务员等招聘考试用书(微店主页右上角点击“放大镜”图标输入书名或考试即可快速找到合适的书哦~)及网络培训课程

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福州白癜风医院 http://baidianfeng.39.net/a_cjzz/150915/4696949.html

对一个企业而言,赛道选择很重要,选定了赛道,就要制定针对性的策略。

所有策略都围绕一个核心:用户价值。

没有用户价值就没有企业价值。

产品是为用户服务的,选定了你的目标用户,就要展开调研和思考:什么才是用户需要的?

我们在纸上画三个圈圈:

圈圈1:他要什么?

圈圈2:他怕什么?

圈圈3:你有什么?

三个圈圈汇合处,就是产品的出处。但这有个陷阱:用户说出来的往往并不是真正的需要举个例子:苹果公司推出iPhone之前做了一个市调:你想要一台什么样的智能手机?清一色的答案:1、信号强;2、待机时间长;3、抗摔。结果呢?iPhone手机问世:信号一点也不强,待机时间一点也不长,还不抗摔!12年前那场发布会上,乔布斯这样描述iPhone的:“Bigipod+phone+internet.”“一个大号的随声听+电话+上网。”全世界的人都没见过这么又酷又好玩的东西,瞬间疯狂!一流的策划人往往都是一流的产品经理,总能发现用户自己都不知道的隐藏需求。比如:你做一个问卷,养生保健酒市场大不大?大多数人会回答你:大!可是,酒的消费场景绝大部分是聚饮,你能想象一群大老爷们在一起喝酒:“喂,来瓶保健酒!”这不是摆明了告诉大家“我不行了!”?男人怎么可以说自己“不行”呢?所以貌似很大的养身保健酒市场就是个伪市场,充其量是极小众市场。劲酒另辟蹊径,不说养身保健,而是:“劲酒虽好,可别贪杯哦!”刻意淡化了养生保健功效,把酒做成二两小瓶装,也不主打聚饮,而是下班后,一个人在街边小店点两个小菜,来二两劲酒,解解乏,释放释放身心的压力。这就是场景。用户价值就是场景价值。什么样的需求对应什么样的场景,什么样的场景对应什么样的解决方案。产品的本质,就是针对场景需求的解决方案。把场景想明白,需求也就想明白了。白玉峰

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